Parità di trattamento tra interinali e assunti. Il San Matteo deve pagare su La Provincia Pavese

“Parità di trattamento tra interinali e assunti. Il San Matteo
deve pagare”.

La Corte d’Appello di Milano riconosce
il premio di produttività alla lavoratrice ricorrente
assistita dalla struttura della Felsa Cisl Lombardia, dapprima
assunta a tempo determinato da parte della struttura ospedaliera e
successivamente dalla Agenzia per il Lavoro Temporary, ma sempre in
missione presso lo stesso utilizzatore e condanna il policlinico al
relativo pagamento.

Un punto di svolta per il
riconoscimento della parità di trattamento sancita da norme di legge
e rafforzate nel CCNL della somministrazione e non
applicate in un settore cardine quale quello della sanità
pubblica.

L’intervista su La Provincia Pavese a Mauro
Braghin, responsabile del territorio di Pavia.