Roma, 12 marzo 2021 – FELSA CISL NIDIL CGIL UILTEMP aderiscono alle iniziative di lotta indette dalle categorie Filt Cgil Fit Cisl e Uiltrasporti sulla filiera di Amazon per il prossimo lunedì 22 Marzo e dichiarano lo sciopero delle lavoratrici e dei lavoratori in somministrazione per l’intera giornata.
Definire una strategia per la ripresa e interventi di sostegno per gli oltre 500 mila lavoratori del settore.
Sindacati: fondamentale non perdere occasione per regolamentare
settore.
Roma, 7 febbraio 2021 – Il 9 febbraio lavoratori in piazza, ma Catalfo si “confonde” e il giorno prima
convoca un’associazione al posto dei Sindacati
Sorprende il
“risveglio” improvviso della Ministra Catalfo la quale, alla
vigilia della prima mobilitazione nazionale dei Navigator proclamata
da Felsa Cisl Nidil Cgil Uiltemp Uil per il prossimo 9 febbraio, si
ricorda finalmente di essere responsabile della vertenza ad oggi
ancora priva di soluzione.
La contrattazione della somministrazione continua a dare risposte ai lavoratori di settore nella gestione della complessa fase pandemica: sono stati infatti prorogati, a seguito di accordo tra le Parti Sociali, i termini per accedere alle prestazioni straordinarie Covid 19 erogate da Ebitemp.
La contrattazione della somministrazione continua a dare risposte ai lavoratori di settore nella gestione della complessa fase pandemica: sono stati infatti prorogati, a seguito di accordo tra le Parti Sociali, i termini per accedere alle prestazioni straordinarie Covid 19 erogate da Ebitemp.
La FeLSA CISL conferma la copertura assicurativa per i lavoratori e le lavoratrici opeanti nel comparto sanità di cui alla Legge Gelli.
Si svolgerà a Roma nel presidio nazionale in piazza Montecitorio e sui territori presso le Prefetture Regionali, la prima mobilitazione dei Navigator, organizzata da FeLSA CISL, NIdIL Cgil e UILTemp Uil: figure professionali ad alta specializzazione, in forza presso Anpal Servizi e dedicati alla delicata gestione del Reddito di Cittadinanza ma che per le competenze e le esperienze maturate nel loro mandato possono avere un ruolo indispensabile nella complessa riforma del sistema delle Politiche Attive del Lavoro di cui da sempre la FeLSA insieme alla CISL Confederale, sostiene l’urgenza di procedere ad una revisione profonda e ad un forte rafforzamento.
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